你问过自己多少次下班后是否应该看看老板的WhatsApp?好吧,在这里你有答案。在工作场所digital disconnection的权利是存在的,并且受到您应该了解的法律的保护。 《个人信息保护法》第 88 条规定了这一权利。理念是雇主必须尊重员工的休息、休假和休假。
这项法律还包括尊重个人和家庭隐私的权利换句话说,一旦你走出门(如果你不想的话),你就不必回复电子邮件、WhatsApp 或老板的电话。每家公司都必须为员工制定内部政策,其中定义了工作环境之外的可用性。好吧,在某些工作中,放弃这个是不可能的。有各种专业,如紧急服务等。他们确实需要一些可用性。但是,这必须得到同意和尊重。
大部分西班牙员工出门都可以关掉手机
有很多方法可以在门外完成这种封锁。从最史前的,比如经典的,电池已经用完了,到最现代的,都有有用的应用程序。下面我们解释一下哪些是最好的方法。
- Dual-SIM和两个不同的号码:这是一个有一定价格的技巧,但你可以从一些公司说它每月不花你任何钱,然后把它作为工作号码交给你的老板。同样,很多人都有一个工作号码,进入手机设置并关闭第二张SIM卡就足够了。
- 屏蔽号码,有点冒险:你也可以选择这个选项,屏蔽老板的号码就可以了。即使是 WhatsApp 也允许您这样做,但这是一个风险更大的步骤。从电话簿中找到号码并选择阻止电话号码。
- 使用APP,很简单:无论你是安卓还是iOS,都有APP轻松拦截。
如何阻止Android应用程序?
Android 上有许多应用程序,但最有用的应用程序之一是Stay Focused,它允许您设置一天中的限制以天。您可以在特定时间阻止 WhatsApp,或邮件等。它真的很有用,而且可以从 Google Play 上完全免费下载。虽然是英文但是很直观
如何在iPhone上阻止和控制应用程序?
在iOS 上也更容易。在“设置”中有一个名为“屏幕时间”的工具,它允许我们为各种应用程序指定屏幕时间。有了这个,我们可以限制任何应用程序(例如 WhatsApp 或电子邮件)的使用时间。希望我们对你有所帮助,记住你的老板无法控制你的一生